採用特化コンサルティングファームでのアウトバウンドセールス立ち上げ

募集概要・背景

クライアントはデータコンサルティングで企業の採用価値観をアップデートするという ミッションを掲げ、採用戦略コンサルティング事業を運営するベンチャー企業です。 「採用成功の仕組みづくり」をカスタマイズ提供する採用特化コンサルティングファームとして、採用戦略・ブランディング・運用オペレーションの構築などの上流支援からスカウト送信・応募者対応アウトソーシングなどの実務サポートまで提供しており、累計400社超・常時200社程の企業の支援実績がございます。 この度、アウトバウンドセールス組織の立ち上げ、仕組み化を担うセールスマネージャー人材を募集しています。 ■ご応募にあたり■（必須） 必須要件について、具体的なご経験を補足コメントでご提示いただけますようお願いいたします。 ※補足コメントが無い場合やプロフィール詳細が不明な場合を含め、全ての方にご返信ができない場合があります。

業務内容

アウトバウンドセールス組織の立ち上げから仕組み化事業推進までを責任者としてリードして携わって頂きます。 また、まずは自社商材のセールスができる組織を立ち上げつつも、将来的に他社の関連商材の営業サービスのリード獲得も行える組織とする予定ですので、その事業の立ち上げを担っていただく可能性もございます。 想定業務： ・経営陣との要件すり合わせ ・以下を含むアウトバウンドセールス組織に必要なツールの整備 　・営業リスト 　・トークスクリプト 　・提案資料 　・CRM/SFA 　・会議体 ・アウトバウンドセールス組織の組成 　・メンバーの採用（主に面接の対応） 　・メンバーの教育

求める人物像

<必須要件＞ ・BtoBのアウトバウンドセールス組織立ち上げの経験 ・チームのマネジメント経験 ・HR、採用支援領域での業務経験 ＜歓迎要件＞ ・営業代行などの事業立ち上げの経験 ・RPO（採用支援）における法人営業の経験 ・自社採用に携わった経験

求めるスキル

その他の条件・環境

・稼働形態：フルリモート ・稼働量：16-24時間/週 ※一部のミーティング以外の業務時間は夜間・休日も可 ・報酬：3,000円〜5,000円/h（税別）程度 ※報酬はご経験、実績によってご相談します ・契約期間：まずは2〜3ヶ月程度の契約でのアウトバウンドセールス組織立ち上げを想定。その後、ご状況に応じて全社横断でのセールス組織組成など、他業務を継続的にご支援いただく可能性がございます。

募集期間

2024年07月12日まで

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