週20時間! 一部出社 人事労務経験者募集案件

現在稼動されている業務委託の方の工数が減るため、その方と一緒に並走して頂ける方を募集します

現在1名の業務委託の方が人事労務を月100時間で稼動をしています。その方が、他PJTで稼動が40時間に減る事により、メインでは人事給与周りの業務を任せていける方を探しています。 メインで依頼する内容は、人事労務の企画・運用業務です。 ［業務一覧］ ・給与計算、賞与計算、年末調整業務の運用とフロー改善 ・社会保険、労働保険に関する手続き全般と管理体制の最適化 ・勤怠管理システムの運用と効率化 ・雇用契約の管理・運営 ・就業規則やその他社内規程の改定・運用、法改正への対応 ・労務関連のリスクマネジメントおよび個別事案への対応

■必須スキル ・給与計算、社会保険手続き、年末調整の一連の実務経験 ■歓迎スキル ・ベンチャー企業等での管理部門、バックオフィスにてリーダー、部門長・50名～150名規模の企業での人事労務経験

■出社形態 リモート・出社 ※出社条件：週2日

2025年10月16日まで