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外資系ラグジュアリーブランド 人事・採用全業務【英語力要】
募集概要・背景
現在の本ポジションに携わっている方が休職に入ることに伴い、そのポジションの業務を担っていただける方を募集します。
業務内容
現在、人事採用チームで中途採用・派遣スタッフ採用・新卒採用を行なっており、 オフィス・店舗・修理スタッフ(技術者)など様々な職種の採用を進めていただける方を募集します。 -具体的な業務 求人媒体への求人掲載 人材紹介エージェント、派遣会社とのコミュニケーション 面接日程のアレンジ(1次面接を行なっていただく場合もあります) オファーレターの作成、クロージング 入社オンボーディングの対応 -業務の進め方 まずはオフィスおよび店舗の採用(正社員、派遣スタッフ)の引き継ぎを行います。 その後、業務量や特性を判断し新卒採用にもご協力をお願いします。 -採用職種 オフィス系の採用(管理職、非管理職ともに)中途採用のみ 店舗採用(店長、スタッフ):中途採用・派遣採用がメイン 店舗新卒採用 -採用実績 中途採用:50名(年間での採用) 新卒採用:10名前後(2026年目標)100名程度の一次面接を分担して実施 派遣社員:随時 -採用チーム ディレクター:1名 アシスタントマネージャー:1名 上記に加え、本ポジションの3名で行います。 *英語力について 外資エージェントとのやりとりがでてくるためメールでの対応ができる方 英会話できる方が優遇だが、必須でなくても対応可能(抵抗がなければ可能)
求める人物像
-必須スキル ・採用業務:3年程度経験がある方 ・英語スキル(メール必須・英会話できる方歓迎) ・能動的に行動ができる方(業務にスピード感持って対応できる方) -歓迎スキル ・リテール、ラグジュアリーブランド、ホテルなどの業界経験がある方 ・未経験であっても、この業界に興味があり、キャッチアップして対応していただける方
求めるスキル
その他の条件・環境
-報酬について ・月給に関してはフル稼働(稼働時間160h-168h:月20−21日稼働)を想定した金額になります。 ・週3稼働の場合は上記の金額と稼働率に合わせて調整(参考時給3,000-4,000円程度) -稼働について ・最初は業務の引き継ぎを含め都内オフィスへの出社(永田町)を希望 ・業務に慣れたタイミングでリモートワークを含めたハイブリッドでの対応調整可 ・直接面接を行う場合もあるので、出社NGの方の応募は難しい
募集期間
2025年01月14日まで
「バックオフィス」の募集案件
副業やフリーランスにおすすめ
Anycrewの特徴
リモート・在宅OKの
案件多数週1〜副業可能な
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ラインナップスタートアップの案件に
チャレンジ可能ITコンサル系の
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