ジョブ型HR-Techスタートアップ　事業開発サポート

『雇用制度の大きな課題』に対して、『日本の雇用をアップデートする』をミッションに掲げ、「テクノロジーを駆使して、日本企業の旧態依然な雇用システムを前に進めるための手段を開発・提供すること」・「日本企業のジョブ型への変革を支援すること」を目的とした、HR-Techスタートアップ企業です。 ジョブデータの活用分析を行うツール「Job-Us」を開発する、HR-Techスタートアップ「Ex-Work」社での事業開発のポジションを募集します！ ◼︎ご応募にあたり◼︎（副業からの採用について） 数ヶ月〜半年程度の副業期間を経て、双方のマッチ度を見極めつつ半年〜1年程度を目安に、転職をご検討いただける方から優先的に採用させていただく案件です。 ご応募時に、下記の転職意向につていもお知らせください。 --------------------- ① 今のところ転職の可能性「無し」 ② 内容・条件により転職の可能性「ややあり」（1年以上先） ③ 内容・条件により転職の可能性「あり」（半年から1年以内程度） ④ 転職を「積極的に検討中」（半年以内）

若手Biz-Dev候補を募集！ ▼業務内容詳細 ・CEOとともに事業開発全般 ・CEO補佐役として、CEOが実施する業務を巻き取っていただく ・プロダクトの方向性の議論、事業戦略立案、顧客対応、投資家対応

▼必須要件 ・事業開発に携われた経験がある方 ・社会人経験 ・ミッション・バリューへの共感 ■ 求める人物像 ■ ・新しいことに進んでチャレンジできる方 ・変化に柔軟に対応できる方 ・自律的に仕事を進められる方"

-平日日中、クライアントとのMTGなどに参加できる方必須。 -正社員をご検討可能な方のみの応募となります。 -出社必須のため都内近郊お住まいの方（出社可能な距離の方）

2024年12月31日まで