イベントディレクター＠東京　フルリモート

募集概要・背景

人材育成、組織活性化、新規事業開発に特化したサービスを提供し、人と企業の変革を目指しています。 メディアを活用し、組織を変革する「型」を開発し、確かに新規事業を生み出し、SaaSプロダクトを活用してあらゆる地域に展開することで組織に変化をもたらす、人と企業の変革ドライブカンパニーです。 このポジションでは、クライアント企業のイベントの企画・演出、当日までの進行管理と運営を担っていただきます。実施するイベントは、クライアント企業の社内や社外に向けて実施するセミナー・イベント、弊社が主催するマーケティング・ブランディングイベントなど多岐に渡ります。 参加者がつながりを感じ、熱を感じるイベント体験を想像しながら仕事に取り組み、ご活躍いただけることを期待しています。

業務内容

＜業務内容＞ ・クライアントのニーズに応じたイベントのコンセプトメイク、設計、コンテンツの企画 ・イベント会場の確保、外部パートナーの選定などリソースの調達、登壇者や司会などの手配 ・メインビジュアルや動画など各種制作物の制作ディレクション ・編集チームや動画制作チームと連携した新規イベント事業の開発 ※フルリモート勤務可能です※ ・ただし、チームによっては出社が必要となる可能性があります

求める人物像

必須要件 ・ビジョンに共感してくださる方 ・クライアントのニーズに応じて、ビジネスサイドと連携して最適なイベント・セミナーを提案できる方 ・複雑で抽象的なクライアントの要望を汲み取り、ゼロから企画・構成に落とし込める方 ・イベントの「コンセプトメイク・全体構成・企画具体化・ディレクション」などの豊富な経験がある方（実務経験5年以上が目安） 歓迎/尚可 ・イベント、PR会社などでイベント（リアル・オンラインおよびハイブリッド）の企画立案から運営実務まで経験された方 ・イベント運営において必要な人員・予算の確保、展示物の調達、外部パートナーの選定・連携など、総合的なプロデュース経験のある方 ・多数の事業者が出展する大規模イベント・展示会のマネジメントやプロデュース経験のある方 ・イベントの集客、マーケティングの経験がある方

求めるスキル

その他の条件・環境

【福利厚生】 健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険 ・PC支給（カタログ内から好きなPCを選択） ・時短制度有ほか ＜働き方・福利厚生＞ フルフレックス制度 育休制度・時短制度 異文化研修の実施 社員支援プログラム 保育料補助制度・介護補助制度 同性パートナーシップ制度と同性婚・事実婚認証制度 ワーキングペアレンツ・LGBTQI+などの社内コミュニティ活動 ＜キャリア＞ メンター制度 リーダー研修 資格取得奨励金 自己啓発補助制度 社内外副業制度 ＜コンプライアンス＞ 内部通報制度 ハラスメント研修 ＜言語＞ 全社会議の同時通訳機能導入 IRにおけるフェアディスクロージャー（二言語開示） ＜その他の制度＞ ・複業OK チームでコミュニケーションが取れていれば、申請は必要ありません。 結婚休暇＆お祝い金 社員が結婚（同性パートナーシップに証明等により証明される同性婚も含む）した場合は特別休暇（5日間以内）とお祝金を支給します。 ・資格取得奨励金 業務に関連のある資格を取得する際に、補助金を支給します。 ・自転車通勤補助 自宅からオフィスまで自転車を使用している方を対象に駐輪場代を補助します。 ・カフェ代補助 往訪の合間にオフィスに戻れず、カフェ等で仕事をした場合、カフェ代として上限400円が補助されます。 ・MBA奨学金補助 長期的な成長を担うリーダーとなりうる人材に対し、そのための必要な技能が海外大学院への留学によって習得される場合に奨学金を支給します。 ・子連れ出社OK 急な予定変更でベビーシッターを見つけられなくても大丈夫。子供と一緒に出社できます。 ・産休・育休 産前8週間の産休に加え、産後は最長で子供が2歳になるまで育休を取得できます。 ・病児保育・介護支援 育児と介護に関わっているメンバーが、より安心して仕事に集中できる環境づくりのために作られた制度です。病児保育料の発生金額の半額を補助、月額上限15,000円の介護支援金を支給します。 求人ID: 102879

募集期間

2024年01月07日まで

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